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2019年10月中信银行信用卡中心社会招聘公告(1011)
发布时间:2019-10-30        浏览次数:        

  ,报名时间:详见公告,更多关于中信银行社招,中信银行信用卡中心招聘,深圳银行招聘考试的内容,请关注(广东银行招聘考试频道广东人事考试网)!

  1、撰写系统策略需求,参与系统分析与流程设计、测试支持、系统上线、制定信用卡审批环节应用策略,撰写应用请示、规则和系统开发需求,参与规则测试与系统部署,监控规则上线后效能,跟进后续优化;

  5、基于审批系统为核心,从系统应用灵活性、可拓展性等多方出发,评估、分析、设计审批系统与其它系统的架构,并给出最优方案。

  2、具有2年以上金融业相关的工作经验,熟悉银行业风险决策引擎开发,对规则引擎的整体应用方案和数据准备、引擎内部的核心算法与处理机制等具有一定的了解;

  5、熟悉银行业风险流程框架设计,了解市场主流的工作流引擎产品特性,对银行风险政策文件,依据审计、授信、评分、反欺诈、产品等相关要求,分析拆解后自行对应开发入规则引擎执行部署实施;

  6、思维敏捷,具有良好的逻辑分析、问题解决、沟通、学习能力,对金融业、互联网业务、架构和产品有较强的敏感性;

  3、从事过金融业大规模Web应用开发,熟悉设计模式、代码重构、JVM性能优化者。

  协助跟踪卡中心整体市场政策及属地市场策略的实施情况,协助监督分中心后续的实施效果,并及时向卡中心汇报。

  负责结合卡中心目标客户策略和区域市场经营情况,制定目标客户落地策略和持续开展客群研究,指引销售开展精准获客。

  (1)在卡中心市场风险政策指引下,按照卡中心整体战略目标,协助制定和管理属地市场策略,并协助组织推动策略在分中心的有效实施。

  (2)负责结合卡中心市场策略,基于目标客户制定商户策略,正版彩图挂牌。并基于商户体系制定营销策略。

  1、统筹业务需求管理工作,承担包括开展需求整合、需求评审及需求落地全流程的执行、推进工作。

  3.熟悉计算机、系统、网络架构和信用卡业务基础知识,项目管理知识,测试管理相关知识

  4.良好的沟通、协调和管理能力;具备良好的问题分析和解决能力;具有良好的学习和文字表达能力

  负责发卡业务运营管理体系,统筹卡中心发卡项目申报、信用卡制作与发卡、发卡物料订购及库存管理、发卡营运成本管控的综合管理工作;通过全流程的系统化规则建立,提升发卡作业及客户信息维护等业务实施运作与管理;对业务系统和业务流程进行优化和梳理,定期对各项业务进行总结分析以促进业务不断发展;研究创新发卡模式以推进自动化运作和智能化管理,为卡中心的发卡业务提供持续、稳定和高效的服务支持。

  4.组织、制定部门操作风险管理政策和规程,组织实施操作风险的识别、评估和监控。

  3.良好的沟通、协调和管理能力、分析问题和解决问题的能力,良好的团队管理能力,良好的学习和文字表达能力。

  一、根据总行制度,建立完善信用卡外汇业务管理方面相关规章制度,包括信用卡外汇业务管理办法 、实施细则等。

  二、根据卡中心的发展战略与项目要求,结合监管部门要求、交易系统与后台的支持能力等多方面因素,对各部门外汇业务相关需求进行评估并提出可行性建议。

  三、组织卡中心各部门建立板块相关的外汇业务内控制度,确保信用卡中心外汇业务合规经营。

  四、制定、确认并持续优化外汇交易相关规则及业务流程(包括交易准入条件、交易要素、交易路由、交易处理模式、清算方式等),防范风险。

  五、监控各卡组织业务类型或业务规则变化,确保信用卡相关业务或规则上线后符合监管部门的要求。

  六、 牵头卡中心相关部门配合总行、监管部门关于外汇业务调研、检查工作并督促各部门按时完成相关整改工作。

  3.要求具备金融学基础理论、信用卡业务知识、信用卡外汇业务相关监管政策、银行卡管理办法、收单管理办法、各卡组织信用卡交易相关规则等

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